Oznaka: organizacijska kultura
Nikša Dubreta: Kada karijera više nije vrijedna cijene
U svijetu u kojem se život često svodi na beskrajnu utrku s rokovima, ciljevima i ambicijama, sve više ljudi postavlja pitanje: koliko vrijedi uspjeh...
Dobar tim je važniji od dobre ideje
Velike inoivacije skloni smo pripisivati genijalnim pojedincima. No, to nije potpuna priča. Pokretačka snaga promjena i inovacija — bez obzira na to radi li se o znanosti, poslovanju ili vladi — nije jedan um. To je dobro osmišljen tim
Pet razloga zašto inovacije ne uspijevaju i kako to spriječiti
Tvrtke ne bi trebale ograničiti svoje viđenje inovacija samo na velike projekte koji donose prekretnice i revolucije. treba otvorite pogled prema širem spektru ideja, od malih do velikih.
Zašto se u organizacijama o feedbacku puno priča, a rijetko ga se koristi?
Tema feedbacka tj. povratne informacije jedna je od učestalih tema za koju tvrtke žele organizirati radionice. Naime, jedan od najčešćih upita vezanih uz organizacijski...
Lean menadžment u praksi: Fokus na kupca i zaposlenike
U današnjem poslovnom okruženju, uspjeh nije rezerviran samo za one koji nude najbolji proizvod ili uslugu, već za one koji razumiju stvarne potrebe svojih...
Što organizacije mogu naučiti od Skandinavaca?
Lagom, fika i LEGO kao modeli za zdravije timove i organizacijsku kulturu u kojoj povjerenje, struktura i sloboda stvaraju prostor za rast
Utjecaj transparentnosti plaća na organizacijsku kulturu kompanija
Direktiva o ravnopravnosti plaća imat će manji utjecaj na manje organizacije jer one već sad veliku važnost pridaju transparentnosti i pravednosti nagrađivanja rada
Fiskalizacija 2.0 – kako se mali poduzetnici mogu pripremiti bez stresa na nove obaveze
Adeo POS danas koristi više od 20.000 poduzetnika u Hrvatskoj. Platforma spaja fiskalizaciju 1.0 i 2.0, eRačune, eArhivu i eIzvještavanje bez dodatnih integracija.
Ema Turniški: Tehnologiju treba koristiti kao alat, a ne kao zamjenu za svoje sposobnosti
Nakon mog Erasmusa nastala je ideja za pokretanje vlastitog biznisa., nastao je Kiddos Events, kazala je studentica Ema Turniški u razgovoru za projekt TeenBiz
Mljetske koze: Skupina entuzijastica koja vraća život suhozidima i identitetu otoka
Ako ste ikada putovali Mediteranom, ili samo hrvatskom obalom, sigurno ste vidjeli suhozide. Kilometri ovih "mozaika" od kamena prekrivaju brojna brda i polja, ograđuju...
