Predrasude u zapošljavanju; foto pexels.com

Koliko nas predrasude koštaju dobrih zaposlenika?

Tijekom godina rada u ljudskim resursima i zapošljavanju susrela sam se s različitim kriterijima prema kojima se procjenjuju kandidati."Ne bih njega, prestar je." "Premlada je...

Kada je posao dovoljno dobar? Kako postaviti granice i izbjeći perfekcionizam

Poduzetnici koji rade sami često nemaju šefa, voditelja projekta ni kolegu koji će im reći da je posao završen. Upravo zato lako upadnu u zamku perfekcionizma i potroše sate na stvari koje više ne donose stvarnu vrijednost.
procjena vrijednosti nekretnine

Kvadrat nije samo kvadrat: Zašto dva stana u istoj ulici ne vrijede jednako?

Cijena kvadratnog metra može biti dobar orijentir, ali vrijednost nekretnine određuju mikrolokacija, tlocrt, kat, stanje, parking i niz drugih detalja koje kupci uzimaju u obzir

Kako pomoći prijatelju u teškim trenucima: 5 stvari koje ne biste trebali govoriti

Važno je biti uz prijatelje kada prolaze kroz teška razdoblja u životu. No nije uvijek lako znati što reći, učiniti i kako pomoći, a da se osoba zbog toga ne osjeća još gore.
Odgovornost na poslu; izvor pexels.com

Organizacijski skretničari: Kad “proslijedio sam dalje” postane način rada

Prebacivanje odgovornosti često se skriva iza koordinacije, CC-a i proslijeđenih mailova. Saznajte kako prepoznati "forward management"

Stres ne mijenja ljude – on otkriva njihove stare obrasce ponašanja

Pod pritiskom se vraćamo poznatim načinima reagiranja. Evo kako prepoznati te obrasce i ne dopustiti da naruše odnose, suradnju i organizacijsku kulturu.

Kako se ne složiti s nadređenim, a pritom zadobiti njegovo poštovanje

Ne morate se slagati sa šefom da biste ostavili dobar dojam. Ključ je u tome kako ćete izraziti svoje neslaganje.
loša organizacijska kultura

Loša organizacijska kultura vidi se već pri zapošljavanju

Loša organizacijska kultura često se vidi kroz veliku fluktuaciju zaposlenika, kaotične razgovore i očekivanje stalne dostupnosti
Kupnja prve nekretnine

Kupnja prve nekretnine: Što mladi najviše podcjenjuju?

Kupnja prve nekretnine za većinu je ljudi jedna od najvećih životnih i financijskih odluka. I koliko god danas informacije bile dostupnije nego prije, u...

AI na poslu: Koristan alat ili prijetnja međuljudskim odnosima?

Dok jedni korištenje AI-ja za pisanje poruka ili e-mailova smatraju praktičnim načinom uštede vremena, drugi ga doživljavaju kao znak nezainteresiranosti ili čak nepristojnosti.
sukob i kako mu pristupiti

Kako riješiti konflikt, a ne posvađati se?

U većini timova problemi ne počinju vikom ni otvorenim sukobima. Počinju onda kada ljudi prestanu razgovarati, a nesporazume zamijene frustracija, pretpostavke i tišina, piše u novoj kolumni Ana Josipović Belan

Što nakon razgovora za posao? Zahvalnica i kratka poruka mogu povećati vaše šanse

Mnogi kandidati nakon intervjua više se ne javljaju poslodavcu. Stručnjaci za karijere objašnjavaju kada poslati zahvalnicu, kako se naknadno javiti i zašto profesionalna komunikacija može ostaviti odličan dojam.
Razgovor za posao

Što sve može poći po krivu na razgovoru za posao

Iskustva iz prakse otkrivaju kako kandidati, ali i poslodavci, često nesvjesno sabotiraju vlastite šanse i što iz toga možemo naučiti

Umjetna inteligencija za poduzetnike: Kako automatizirati posao i uštedjeti vrijeme

Umjetna inteligencija (AI) već odavno nije samo alat za pisanje tekstova ili odgovaranje na pitanja. Za samostalne poduzetnike, ljude koji sami vode svoje poslovanje...
Emocije u prodaji nekretnina; foto pexels.com

Stan nikada nije samo stan: Gdje prestaje emocija, a počinje tržište

Kupnja i prodaja nekretnine nisu samo pitanje cijene. Saznajte kako emocije utječu na odluke kupaca, prodavatelja i posrednika
razgovor za posao

Kako na razgovoru za posao objasniti prazninu u životopisu

Još donedavno razdoblje nezaposlenosti moglo je predstavljati nedostatak u procesu zapošljavanja. Međutim, profesionalni put danas je sve rjeđe potpuno linearan.

Pratite nas

0ObožavateljiLajkaj
0SljedbeniciSlijedi
53SljedbeniciSlijedi
0PretplatniciPretplatiti

NeuroTale i Word Tube: Hrvatske inovacije koje pomažu djeci u razvoju i komunikaciji

Nastali iz stvarnih potreba djece i njihovih obitelji, projekti NeuroTale i Word Tube uz podršku programa „Pokreni nešto svoje” razvijaju održiva rješenja za poticanje razvoja i komunikacije.
Tino Pattiera, vlasnik AHA slow wine bara u Medulićevoj ulici u Zagrebu

Tino Pattiera: Marketing direktor koji je pokrenuo wine bar bez oglašavanja

Tino Pattiera je napustio sigurnost agencije, otvorio intimni AHA slow wine bar te izgradio zajednicu lojalnih gostiju
Warren Buffett

Warren Buffett: Prava vrijednost čovjeka mjeri se jednom osobinom

Warren Buffett poručuje da se dugoročna reputacija i sreća grade jednostavnom, ali često zanemarenom osobinom.

NAJNOVIJE