Hrvatska udruga poslodavaca predstavila je prijedlog izmjena u poreznom sustavu. Prijedlog je rezultat višemjesečnog rada Radne skupine HUP-a za poreznu reformu, a osnovni cilj je povećanje konkurentnosti hrvatskog tržišta rada. Predstavnici poslodavaca naglašavaju kako Republika Hrvatska sve teže hvata korak s konkurentnim tržištima Europske unije, osobito što se tiče zadržavanja kvalitetne radne snage, kao i privlačenja nove. Osnovni razlog su visoka opterećenja na plaće, koja predstavljaju ogroman teret za poslodavce i onemogućuju značajan rast prihoda svim zaposlenicima, a osobito onim visokokvalificiranim, zbog čega oni sve češće odlaze u inozemstvo ili odabiru rad na daljinu za strane poslodavce.
“Visoko opterećenje plaća i dalje predstavlja ogroman teret za nas poslodavce, unatoč manjim poreznim reformama koje je Vlada provela posljednjih godina”, naglasio je predsjednik Hrvatske udruge poslodavaca i predsjednik uprave Plive Mihael Furjan.
Prijedlog reforme predstavila je glavna ekonomistica HUP-a Iva Tomić. Istaknula je kako je osnovni cilj povećanje neto dohotka svim zaposlenima u Republici Hrvatskoj, kao i povećanje ukupne zaposlenosti, prvenstveno u privatnom sektoru. Ti su ciljevi ostvarivi su kroz izmjene u kratkom i u srednjem roku, tvrdi Tomić, a izmjene u kratkom roku trebale bi biti provedene već ove godine.
HUP predlaže sljedeće:
- porezno rasterećenje rada povećanjem neoporezivog osobnog odbitka s 4000 na 5000 kuna
- da se niža stopa poreza na dohodak smanji s 20 posto na 15 posto
- zbog zadržavanja progresivnosti u sustavu više porezna stopa ostala bi na 30 posto, ali prag za njenu primjenu bi se povećao s 30.000 na 50.000 kuna.
“Ovim mjerama bi se, uz zadržavanje progresivnosti u poreznom sustavu, omogućilo rasterećenje visokokvalificiranim radnicima ‘u sredini’ koji su nužni za unapređenje ekonomske slike u cijelosti“, pojasnila je Tomić.
Smanjenje doprinosa
S obzirom na to da više od 30 posto ukupnog troška rada na gotovo svim razinama plaća čine doprinosi, intervencije u porezni sustav mogu imati samo ograničeni učinak pa HUP predlaže smanjenje stope doprinosa za prvi mirovinski stup s 15 na 13 posto te smanjenje stope doprinosa za zdravstveno osiguranje sa 16,5 na 15 posto, uz ograničenje najviših iznosa uplata za mirovinsko i zdravstveno osiguranje na četiri prosječne plaće.
“Realno je za očekivati da će predložene izmjene dovesti do povećanja zaposlenosti i broja osiguranika te potaknuti potrošnju i prihode od PDV-a, o kojem ionako najviše ovisi državni proračun”, poručila je Iva Tomić.
Poslodavci će prijedlog reforme u idućih nekoliko dana predstaviti i Ministru financija Zdravku Mariću.
