Oznaka: ljudski resursi

Danijela Govorčinović Šimunović imenovana je direktoricom Sektora za ljudske resurse te članicom menadžment tima Heinekena Hrvatska

Mentor nije osoba koja će vam podilaziti, nego osoba koja će vam pomoći da usavršite svoje vještine, preuzmete znanja koja ima te napredujete u karijeri

Iako potražnja za tehničkim vještinama na tržištu rada sve brže raste, meke vještine još uvijek su ono što poslodavci najviše traže, tako da je kandidatima za posao sve veći izazov predstaviti ih prilikom razgovora za posao.

Razgovor za posao putem videokonferencije omogućuje pristup kandidatima iz drugih gradova i država ili onima koji iz nekog razloga, u terminu razgovora, ne mogu putovati do tvrtke.

Studije pokazuju da su prisutnost i razvijanje naše društvene inteligencije temelj svih ostalih poslovnih vještina i mogu vam poboljšati karijeru više nego bilo što drugo

Iako rad s narcisoidnim osobama može biti naporan, te osobe lako privlače sljedbenike, veća je vjerojatnost da će dobiti unapređenje i često imaju veće plaće..

Pronaći novi posao lakše je ako već imate posao. Ali to traži pažljivo postupanje i puno dodatnog vremena da biste uspjeli.

U subotu 5. listopada navršilo se osam godina od smrti Stevea Jobsa. Godine prolaze, ali njegove lekcije o život, radu i uspjehu i danas žive.

Medijska kuća 24sata jedini je nositelj certifikata Poslodavac partner u svojoj branši. Poslodavac partner je priznanje za izvrsnost u upravljanju ljudskim resursima koje tvrtka...

Upoznavanje s kolegama na novom radnom mjestu važan je korak u izgradnji profesionalnih i osobnih odnosa s budućim suradnicima.

Sljedeći put kada budete išli na razgovor za posao posvetite malo vremena “glancanju” svog karaktera, a ne samo svojim vještinama.

Terrible Creations čine ljudi koji su se godinama bavili igrama s uživljavanjem kao hobijem. No, prepoznali su u tome poslovni potencijal u području team buildinga, ali i kao alata za procjenu reakcija u nesvakidašnjim situacijama

Nitko od nas ne može potpuno obuhvatiti sebe u samo tri riječi. Ali odgovorite li na to pitanje autentično i samosvjesno, na dobrom ste putu da istaknete ono što je doista važno.

Konferencija Learning Disruption 2019 ukazala je na važnost prilagodbe poslovanja suvremenim trendovima, novim izazovima na tržištu i digitalnim generacijama zaposlenika.

Portal Vervoe analizirao je šest zamki koje bi trebalo izbjeći prilikom regrutiranja kandidata kako bi se poboljšao proces zapošljavanja za sve koji suu njega uključeni

Na LinkedInu je trenutno dostupno više od 20 milijuna radnih mjesta, a svakih osam sekundi zaposli se nova osoba. Drugim riječima, prilika je mnogo za sve