Oznaka: zapošljavanje
Ogromno je umijeće znati kako birati ljude
U svemu u čemu je super biti obiteljska kompanija mi smo obiteljska, ali pokušavamo sve greške obiteljskih kompanija zaobići i eliminirati, a to znači da nema obiteljskog zapošljavanja, nema obiteljskih popusta jednih prema drugima, pojasnio je poslovnu filozofiju Stjepan Orešković, većinski vlasnik M+ Grupe.
Valamar Riviera otvorila natječaj za stipendije
Valamar Riviera učenicima turističko-ugostiteljskih zanimanja kuhar, konobar, slastičar i turističko-hotelijerski komercijalist nudi program stipendiranja u vrijednosti od 2000 kuna mjesečno tijekom školske godine u trajanju od 10 mjeseci sve do završetka školovanja.
Aminess traži tisuću zaposlenika za iduću sezonu
Turistička kompanija Aminess predstavila je novu kampanju za zapošljavanje pod sloganom "Posao u Aminessu - gdje prijateljstvo čini razliku", kojom nastoje privući tisuću zaposlenika za rad u najboljim turističkim destinacijama.
Imperial Riviera isplaćuje 13. plaću i nastavlja s ulaganjima
Kako bi svojim radnicima nadoknadio ovogodišnja umanjena primanja zbog koronakrize, Imperial Riviera će u dogovoru sa socijalnim partnerima isplatiti 13. plaću i dodatne nagrade u ukupnom iznosu od 5.000 do 7.800 kn neto, koje će primiti gotovo svi radnici.
Amazon traži ljude za ured u Hrvatskoj
Američki tehnološki div Amazon priprema otvaranje ureda u Hrvatskoj i za početak traži 15 zaposlenika.
Konzum traži dvadeset pripravnika raznih profila
Natječaj traje do 25. lipnja, a pokriva brojna područja rada, među kojima su Maloprodaja, Marketing, Logistika i lanac opskrbe, Veleprodaja, Trading i category management, Financije, Energetska učinkovitost, Upravljanje kvalitetom, Informatika i Ljudski resursi.
Pet savjeta poduzetnicima za lakše preživljavanje 2021. godine
Steve Jobs rekao je: "Inovacija razlikuje vođu od sljedbenika". Dakle, ako želite postati lider u svojoj industriji ili niši, morate inovirati. To obuhvaća marketing, isporuku proizvoda, zadržavanje kupaca...
Jadran iz Crikvenice traži pripravnike za rad u hotelima
Hotelijerska tvrtka Jadran iz Crikvenice raspisala je natječaj kojim traži ambiciozne i komunikativne mlade osobe željne da upoznaju sve segmente hotelskog poslovanja te spremne da se osposobe za upravljanje u hotelskom poslovanju
Kako proširiti poslovanje uz pomoć potpora HZZ-a
Potencijalni korisnici potpore za proširenje poslovanja su bivši korisnici potpore za samozapošljavanje koji namjeravaju proširiti poslovanje na nove djelatnosti. Izos potpore ovisi o budućoj djelatnosti, a preduvjet za dodjelu potpore je novo zapošljavanje.
Pet grešaka koje mogu skupo stajati malo poduzeće
Mnogi vlasnici malih poduzeća slušaju savjete i postupaju u skladu s njima, ali nisu svjesni da istovremeno rade i stvari koje ometaju rast njihovog biznisa te tako praktično poništavaju sve ono što rade ispravno.
Zdravstvena zaštita je jedan od tri glavna razloga za život u gradu
Stanovnici gradova anketirani nakon izbijanja smatraju sigurnost i zdravstvo jednako važnim za njihovu kvalitetu života kao i izglede za zapošljavanje, pokazalo je istraživanje PwC-a o navikama i ponašanju urbanih potrošača nakon izbijanja pandemije
Dukat traži više od 70 radnika za sezonu
Zagrebački Dukat otvorio je natječaj za zapošljavanje više od 70 sezonskih zaposlenika diljem Hrvatske
Usprkos poreznoj reformi, država nas danas košta više nego prije
Velimir Šonje predslavio je na tradicionalnom blagdanskom domjenku HUP-a analizu rada Vlade u tri godine njena mandata iz perspektiva poslodavaca
Istraživanje o employer brandingu u Hrvatskoj: Kako kompanije brinu o zaposlenicima
Employer branding mora biti temeljen na izvornoj autentičnosti kompanije, a ključan je personalizirani pristup svakom zaposleniku
Njemačka IoT tvrtka otvara podružnicu u Hrvatskoj i zapošljava
Njemačka tvrtka aconno najavila je otvaranje podružnice u Hrvatskoj te intenzivno zapošljavanje i razvoj poslovanja u Zagrebu i Osijeku.
Šest savjeta kako dobiti posao iz snova
Iako je uvijek dobro imati posao (i plaću), svaki posao ne mora nas nužno ispunjavati zadovoljstvom u smislu karijere, a da ne spominjemo životno zadovoljstvo. Ali kako premostiti taj jaz?







































