Naslovnica Oznake Tržište rada

Oznaka: tržište rada

Ljudski potencijali i generacija Z - Gordan Kožulj, direktor u Deloitteovom Odjelu poslovnog savjetovanja

Raskorak između potrebe za iskusnim zaposlenicima i “juniorima”

Deloitteovo izvješće o trendovima u području ljudskih potencijala istražuje kako se zaposlenici, menadžeri, izvršni direktori, kao i cijele organizacije iz 93 države nose s najvećim izazovima unutar radnog okruženja.
HGK: Strani radnici - zapošljavanje

HGK: Gotovo jedna trećina hrvatskih tvrtki zapošljava strane radnike

Gotovo jedna trećina (31 %) tvrtki iz HGK-ovog istraživanja o potrebi za dodatnim znanjima i vještinama na tržištu rada zapošljava strane radnike, i to...
Istraživanje HGK

Istraživanje: Plaća, međuljudski odnosi i preopterećenje ključni razlozi promjene posla

Istraživanje HGK pokazuje da su glavni razlozi promjene posla nezadovoljstvo plaćom, loši međuljudski odnosi, preopterećenost i nemogućnost napredovanja

Hrvatsko tržište rada: Rast plaća i zapošljavanja

Većina poslodavaca u prvoj polovici 2025. planira povećati plaće i nastaviti zapošljavati, a i oporavak gospodarstva se nastavlja, pokazalo je najnovije istraživanje tvrtke Manpower Hrvatska „Trendovi kretanja plaća i zapošljavanja H1 2025“
Mirovinski sustav - Allianz Izvješće o globalnim mirovinama

Hrvatski mirovinski sustav pod pritiskom: Nužnost reformi

Allianz je objavio treće izdanje svojeg „Izvješća o globalnim mirovinama” u kojem je 71 mirovinski sustav diljem svijeta analiziran služeći se Allianzovim mirovinskim indeksom (API).
Ivana Štulić; Serijal Brucoši u srednjim godinama

Ivana Štulić: Čovjek treba živjeti u skladu s onim što mu je važno

Zamislite osobu koja je nakon desetljeća rada u jednoj od najstabilnijih i najprestižnijih profesija, s diplomom Fakulteta elektrotehnike i računarstva (FER), iz okruženja gdje...
Mile Ostović foto Hana Kocijan; Serijal Brucoši u srednjim godinama

Mile Ostović: Nemojte dopustiti da vam život bude ravna linija

Nikad nije kasno učiniti nešto što vas usrećuje - moto je koji savršeno opisuje životni put Mile Ostovića. Njegova je karijera puna preokreta, kreativnih...
Hrvatska talenti

Koliko smo uspješni u zadržavanju i privlačenju talenata?

Hrvatska je na 51. mjestu među 67 zemalja obuhvaćenih istraživanjem IMD 2024 World Talent Rankingu koje mjeri uspješnost gospodarstava diljem svijeta u održavanju njihova bazena  talenata
Besplatni vaučeri za obrazovanje

Vaučeri za obrazovanje: Besplatno do novih vještina i razvoja karijere

Do danas je za pohađanje obrazovnih programa za odrasle odobreno 23.265 vaučera, a edukacije završilo više od 16.000 korisnika
HUP - Hrvatska udruga poslodavaca

HUP objavio prijedloge za jačanje gospodarstva 2024. – 2028.

Implementacija naših prijedloga osigurat će ubrzanje rasta BDP-a, dosezanje standarda građana Europske unije, više plaće, veću stopu zaposlenosti, rast izvoza, ulaganja, inovacija i razvoj cijelog društva, poručuju iz HUP-a.
profesionalni vozači dijabetičari

Novi Pravilnik ukida diskriminaciju profesionalnih vozača dijabetičara

Novim Pravilnikom priznaje se sposobnost osoba s dijabetesom za obavljanje profesionalnih zadataka i šalje važna poruka o inkluziji i pravednosti u našem društvu
najbolji poslodavci

Evo tko su najbolji poslodavci u istraživanju portala Moj posao

Cilj istraživanja je utvrditi u kojim tvrtkama trenutno vlada najbolje radno okruženje u Hrvatskoj, a kompanije koje ostvare najbolje rezultate proglašavaju se Najboljim poslodavcima za tekuću godinu.

Horváth: Ljudski resursi postaju ključno pitanje za kompanije.

Nedostatak radne snage i visoka cijena rada ključni su izazovi koje se nalaze pred kompanijama, a rast cijene rada utječe na preseljenje proizvodnje pojedinih industrija primjerice iz zapadne i južne Europe u druge regije u kojima su troškovi rada bitno niži.
webuild

Talijanski Webuild će građevinske radnike tražiti u Africi

Talijanska građevinska grupa Webuild najavila je da u sljedeće tri godine planira zaposliti  gotovo 10.000 novih radnika, a izvor potencijalnih novih građevinskih radnika vide u Africi.

Istraživanje: Što mladi očekuju od poslodavca

Mladima je prilikom odabira poslodavca vrlo važna mogućnost napredovanja i učenja te fleksibilnost u pogledu mjesta rada, pokazalo je istraživanje agencije Improve
Jadran d.d. Crikvenica

Jadran iz Crikvenice povećava primanja zaposlenika u novoj sezoni

Nakon pregovora sa sindikatima o kolektivnom ugovoru za sljedeću sezonu Jadran je najavio povećanje osnovice plaće za 12 posto, a zaposlenicima u hotelskoj ponudi povećanje primanja za 6 posto u razdoblju od lipnja do rujna ove godine.

Pratite nas

0ObožavateljiLajkaj
0SljedbeniciSlijedi
53SljedbeniciSlijedi
0PretplatniciPretplatiti

Zagreb kao grad inkluzije: između napretka i izazova

Kroz primjere zapošljavanja, socijalnih programa, rada s ranjivim skupinama i civilnog društva, inkluzija u Zagrebu prerasta u širi razvojni koncept koji oblikuje tržište rada, javne usluge i dugoročnu viziju grada.
Warren Buffett

Warren Buffett: Prava vrijednost čovjeka mjeri se jednom osobinom

Warren Buffett poručuje da se dugoročna reputacija i sreća grade jednostavnom, ali često zanemarenom osobinom.

NAJNOVIJE